隊(duì)伍建設(shè)是根本，實(shí)戰(zhàn)練兵是路徑。為深入貫徹落實(shí)省監(jiān)獄管理局黨委關(guān)于推進(jìn)監(jiān)獄工作現(xiàn)代化“六個(gè)抓”的明確要求，錨定“政治建警、實(shí)戰(zhàn)強(qiáng)警”目標(biāo)，近日，省女子監(jiān)獄舉辦“青荷教官團(tuán)”項(xiàng)目發(fā)布會(huì)，標(biāo)志著省女子監(jiān)獄在加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、賦能專業(yè)成長(zhǎng)方面邁出制度化、品牌化關(guān)鍵一步。

響應(yīng)實(shí)戰(zhàn)練兵號(hào)令

省女子監(jiān)獄黨委緊扣司法部全警實(shí)戰(zhàn)大練兵工作要求，啟動(dòng)“青荷教官團(tuán)”項(xiàng)目，走專業(yè)化、正規(guī)化、數(shù)字化實(shí)戰(zhàn)練兵之路。建設(shè)“兩中心一平臺(tái)”（教研中心、實(shí)訓(xùn)中心、數(shù)字練兵平臺(tái)），成立“大安全、大改造、大隊(duì)建、大保障”4個(gè)教研組，通過課程研發(fā)、跟班培訓(xùn)、課題攻堅(jiān)、比武練兵等多種形式，構(gòu)建“教、學(xué)、練、戰(zhàn)、研”一體化培養(yǎng)體系。下一步，“青荷教官團(tuán)”還將深度參與監(jiān)獄數(shù)字化建設(shè)，以科技賦能培訓(xùn)提質(zhì)增效。

筑牢隊(duì)伍發(fā)展根基

只有把隊(duì)伍“練強(qiáng)”，才能把監(jiān)管“抓實(shí)”。省女子監(jiān)獄黨委將“青荷教官團(tuán)”的建設(shè)，置于落實(shí)局黨委“六個(gè)抓”工作要求的整體框架中統(tǒng)籌謀劃，聚焦“缺什么、補(bǔ)什么”的現(xiàn)實(shí)需求，直擊“干什么、怎么干”的實(shí)際問題，采用“內(nèi)培+外聯(lián)”模式，實(shí)行教官準(zhǔn)入聘任與動(dòng)態(tài)考核制，構(gòu)建“專兼結(jié)合、內(nèi)外互補(bǔ)”的優(yōu)質(zhì)師資隊(duì)伍；打破“課堂灌輸”傳統(tǒng)，轉(zhuǎn)向“實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)向”的沉浸式練兵；聚焦5項(xiàng)核心能力，開展4類實(shí)景訓(xùn)練，讓練兵“貼實(shí)戰(zhàn)、真管用、出實(shí)效”。通過教官團(tuán)的輻射帶動(dòng)效應(yīng)，激發(fā)隊(duì)伍內(nèi)在活力、提升整體戰(zhàn)斗力，為監(jiān)獄工作高質(zhì)量發(fā)展筑牢堅(jiān)實(shí)根基。

打造人才培育平臺(tái)

“青荷教官團(tuán)”的專業(yè)化發(fā)展之路，也是對(duì)省監(jiān)獄管理局“薪火計(jì)劃”的深化與延展。它繼承了“師徒結(jié)對(duì)、傳幫帶”等優(yōu)良傳統(tǒng)，并將其升級(jí)為更集約、更高效的平臺(tái)化運(yùn)作模式。與“薪火計(jì)劃”中“雙導(dǎo)師輔導(dǎo)”“崗位規(guī)培”等多元培養(yǎng)機(jī)制一脈相承，“青荷教官團(tuán)”將整合實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)與專業(yè)素養(yǎng)，致力于培養(yǎng)一批“懂政策、精業(yè)務(wù)、會(huì)授課、能實(shí)戰(zhàn)”的復(fù)合型教官人才。

儀式啟新程，使命扛在肩。省女子監(jiān)獄正式發(fā)布“青荷教官團(tuán)”項(xiàng)目，既是積極響應(yīng)上級(jí)號(hào)召的具體行動(dòng)，更是著眼隊(duì)伍長(zhǎng)遠(yuǎn)建設(shè)的重要布局。該項(xiàng)目將成為淬煉民警實(shí)戰(zhàn)技能的“練兵場(chǎng)”、培養(yǎng)骨干人才的“孵化器”，為監(jiān)獄工作高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的強(qiáng)勁動(dòng)能。