永安市千年古鎮(zhèn)安砂鎮(zhèn)是土地革命時期紅軍募集糧、款的重要轉(zhuǎn)運(yùn)地，紅色文化氛圍歷久彌新，濃厚且深沉。近日，永安市司法局安砂司法所聯(lián)合相關(guān)部門巧妙地借助這片土地上的紅色文化，化解一起毛竹砍伐糾紛，讓紅色精神在新時代鄉(xiāng)村建設(shè)中煥發(fā)新活力。

意外誤砍，矛盾升級

2024年底，安砂村村民蘭某安排工人砍伐自家毛竹時，因工人不慎越界，誤砍了鄭某的毛竹。這一失誤，瞬間點(diǎn)燃了鄭某心中的怒火，激烈的爭執(zhí)迅速爆發(fā)，雙方鬧到了派出所，由于賠償問題錯綜復(fù)雜，涉及毛竹的數(shù)量、價值以及責(zé)任劃分等多個方面，派出所一時難以妥善處理。

事發(fā)后，蘭某請來的十幾個工人被迫停工?？粗约旱膭趧映晒麩o法運(yùn)走，蘭某十分無奈。裝載毛竹的車輛也被堵在山場，進(jìn)退兩難。

其間，蘭某和鄭某各執(zhí)一詞，互不相讓。蘭某認(rèn)為工人是無心之失，且自己也愿承擔(dān)部分責(zé)任，但賠償數(shù)額過大難以接受；鄭某則堅持要求按價賠償，不愿妥協(xié)。雙方僵持不下，若任由事態(tài)發(fā)展，經(jīng)濟(jì)損失將不斷擴(kuò)大，甚至可能引發(fā)更深的矛盾，讓原本和睦的鄰里關(guān)系陷入僵局。

紅色引領(lǐng)，調(diào)解破冰

面對劍拔弩張的局面，該村的村書記展開前期調(diào)解。他深知常規(guī)調(diào)解很難奏效，于是決定另辟蹊徑，從村莊深厚的紅色文化底蘊(yùn)中尋覓破解之道。

于是，他向雙方詳細(xì)講述村里多年來移風(fēng)易俗的成果和獨(dú)特的人文文化：在這片土地上，紅軍精神曾經(jīng)如何滋養(yǎng)了一代又一代的村民，村民又是如何在紅軍精神的激勵下，提升自身素質(zhì)，為村莊的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

聽著村書記的講述，紅色文化的力量如春風(fēng)化雨，漸漸觸動了雙方的心靈，讓他們冷靜下來，開始重新審視這場糾紛。

在前期的調(diào)解中，該村的紅色評議站也發(fā)揮了重要作用。站里熟悉村情的老黨員、老干部憑借豐富的經(jīng)驗(yàn)和良好的口碑，依據(jù)村規(guī)民約以及紅色文化所倡導(dǎo)的公平、和諧理念，與雙方當(dāng)事人耐心溝通交流，進(jìn)一步明確雙方在此次事件中的過錯與應(yīng)得權(quán)益。紅色評議站的加入為后續(xù)調(diào)解工作提供了堅實(shí)的評判基礎(chǔ)。

凝聚合力，共破難題

調(diào)解中，安砂司法所聯(lián)合村委會、派出所等多部門深入了解糾紛細(xì)節(jié)，并對雙方的責(zé)任和權(quán)益進(jìn)行全面梳理和客觀分析評判。

在多方智慧的匯聚下，安砂司法所聯(lián)合多部門提出了一套切實(shí)可行且兼顧雙方利益的方案：讓工人立刻恢復(fù)作業(yè)，安排車輛進(jìn)場裝車，盡快將毛竹售賣，減少雙方的經(jīng)濟(jì)損失，保障生產(chǎn)活動正常進(jìn)行；村書記陪同雙方前往砍伐地點(diǎn)，仔細(xì)清點(diǎn)砍下的毛竹數(shù)量，待毛竹售賣完成后，扣除成本，按照實(shí)際數(shù)量比率進(jìn)行分成；分好款項(xiàng)后，出具諒解協(xié)調(diào)書，明確約定今后不得再因此事引發(fā)糾紛。

這一方案既考慮了雙方的經(jīng)濟(jì)利益，又著眼于長遠(yuǎn)的和諧穩(wěn)定，保障了雙方的合法權(quán)益。

【調(diào)解后記】這起毛竹砍伐糾紛的圓滿解決，生動展現(xiàn)了紅色文化在基層矛盾調(diào)解中的獨(dú)特魅力。它為處理基層矛盾糾紛提供了寶貴的啟示：在鄉(xiāng)村治理中，善于挖掘文化資源，巧妙整合各方力量，可以讓紅色精神在新時代鄉(xiāng)村建設(shè)的征程中綻放出新的光彩。