日前，明溪縣人民法院依托縣綜治中心的樞紐作用，聯(lián)合屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治中心，以“委派調(diào)解+司法確認(rèn)”的形式，妥善高效處理一起涉農(nóng)民工薪資糾紛，切實解決農(nóng)民工“煩薪事”。

2016年4月，明溪某公司承包某小區(qū)建設(shè)工程項目，雇傭謝某對水電部分進(jìn)行施工，但雙方未簽訂合同。該工程于2016年7月完工，經(jīng)雙方結(jié)算，謝某工資為78000元。但項目完工后，謝某多次向該公司催討工資無果，遂于今年3月將該公司訴至明溪法院。

案件立案后，承辦法官將該案委派縣綜治中心調(diào)解。經(jīng)縣綜治中心分流，該糾紛在某公司住所地鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治中心主持下達(dá)成一次性付款調(diào)解協(xié)議。為進(jìn)一步鞏固調(diào)解成果，在承辦法官的引導(dǎo)下，謝某提交了司法確認(rèn)申請，承辦法官對調(diào)解協(xié)議進(jìn)行審查后，向各申請人當(dāng)場送達(dá)司法確